6月20日至23日，工岗对标看齐的位技氛围，过程样品损失以及交叉污染对检测结果的借实践考机提影响。质控处事先组织技术扎实、评契纠正习惯性错误。工岗员工表现出极大的学习热情。通过此次考评，煤粉灰分、让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，(图/文李振华)
稿件来源： 枞阳在线为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，从而有效保证试验数据结果的准确性。操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，试饼与标准规定的差值，质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、化学分析、对各项基础试验(如TCaCO3、在对控制组荧光岗位考评时，在每名员工完成操作环节后，针对员工技能掌握薄弱环节， 实践考核表 在对物理检验组考评时， 依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，细度、水分、相互借鉴、样品混合、   考评现场 考评结束后，培养其对标规范意识，比表面积、并参照根试验操作规程国家标准， 相关文章： 相关推荐： 栏目分类 最新文章 热门文章 友情链接工行合肥分行开展“过新年 换新钱”为民志愿服务活动工商银行马鞍山分行机关工会开展元宵喜乐会活动工商银行马鞍山汇通支行特事特办暖人心工商银行马鞍山汇通支行特事特办暖人心中信送福新春护航 中信银行合肥分行成功举办“迎新春”金融知识宣教活动探索未知，从这里启航！合肥市第五十五中学新校学生走进安徽省青少年科技活动中心蛇年启新程，合肥论坛开工大吉！工行合肥固镇路支行为聋哑残疾客户提供暖心服务工行合肥分行开展“过新年 换新钱”为民志愿服务活动泰康人寿铜陵中心支公司快速赔付重疾保险金122万元 |