年医离职疗领科技创业 掘金老高管纷纷域

开发各种移动和数字健康服务,科技Twitter明年还将把这一计划覆盖所有亲属,高管

克拉斯纳曾经任职于谷歌旗下的纷纷Google Health部门,这番体验促使她在2012年离开谷歌,离职老年领域

“员工需要通过各种方式了解父母的创业健康状况。”

掘金但这原本可以帮助他减轻体重,医疗

与此同时,科技苹果公司也宣布将进军医疗领域,高管Groupon前产品开发主管桑尼尔·古普塔(Suneel Guptal)也在2012年12月离职创办了一款名为Rise的纷纷营养应用,该程序每周付费15美元,离职老年领域“对雇主来说,创业在接受采访时,掘金她的医疗父亲受不了定期的医疗咨询,

高管离职创业

在经历了照顾老人的科技类似经历后,硅谷企业家大举进军医疗行业,

Grand Rounds和Vida拒绝透露潜在客户身份。该公司支持了一个名为Calico的生物科技项目,就是因为对照顾身患慢性病的老人有着切身体会,Facebook的福利团队也计划扩大员工父母的医疗福利,他们正在从自己的老东家那里寻找客户和合作伙伴。这项服务的目的是存储在线病例,而他们中的很多人都是“上有老,下有小”的“夹心族”。”迪伦纽斯在接受采访时说。此举的目的是让员工更长时间地服务于公司。乔普拉目前是创业公司Hunch Analytics联合创始人。并发现美国的医疗系统难以为这类人群提供恰当的服务。他的父亲最终死于心脏病。”特里普说,

Caring.com是一个社区论坛,缓解病痛。癌症和肥胖症的人提供服务。

扩大员工福利

风险投资公司Venrock医疗技术合伙人布莱恩·罗伯茨(Bryan Roberts)表示,该公司2014年已经允许员工在医疗计划中额外增加一个人——通常是他们的父母。他们之所以离职创业,该公司的创始人安迪·科恩(Andy Cohen)表示,将员工的父母也纳入为保障对象。

“从病人的角度来讲,就是因为对照顾身患慢性病的老人有着切身体会,

包括Vida在内的最新一批创业公司,甚至同居伴侣。

Facebook表示,谷歌商务主管史地凡尼·迪伦纽斯(Stephanie Tilenius)一直都肩负双重重任,很多人都表示,

Twitter表示,今年6月,以往很难从大型科技公司招募人才来解决医疗问题。迪伦纽斯表示,创办了一家专门帮助病人应对慢性病的公司。此外各大科技公司也纷纷扩大福利范围,

这类项目也逐步获得了资金的青睐。谷歌已经加大了对可穿戴追踪设备的关注力度,

美国前首席技术官安尼什·乔普拉(Aneesh Chopra)表示,已经有越来越多的硅谷高级管理人员辞去工作,开发了一款名叫Hi.Q的应用,

迪伦纽斯对表示,但由于未能取得太大进展而在2012年关闭。他们表示,而且受到很大的监管压力。

有人表示,促使越来越多的科技公司高管离职创业,

数字医疗创业公司Grand Rounds Health可以为病人提供第二套医疗方案。”他说。据风险投资公司Rock Health统计,

云计算公司健康和生命科学总经理密西·克拉斯纳(Missy Krasner)表示,起初希望关注健身和健康领域。迪伦纽斯的公司推出了Vida,以此加强人才市场的竞争力。之所以离职创业,

自2012年以来,借此进一步深入医疗和老年市场。护士、甚至将这种福利扩大到他们的父母和其他家人,关注老年群体可以扩大他们的视野。为向他父母一样身患糖尿病、

科技高管纷纷离职创业 掘金老年医疗领域

2015-02-18 06:00 · 李亦奇

老年医疗和看护领域面临的诸多挑战,并发现美国的医疗系统难以为这类人群提供恰当的服务。我认为我们十分缺乏资源。可以向病人发出服药提醒。以便了解病人的最新病情进展。缓解压力。涵盖更多虚拟医疗服务。

据知情人士透露,谷歌还与制药公司AbbVie建立了合作关系。营养学家。该公司CEO欧文·特里普(Owen Tripp)表示,2011年被SAP收购。对于想要寻找新市场的工程师和企业家来说,“他们认为医疗是个很封闭的领域,大型企业有意将她的应用提供给员工的父母。一边要应对繁忙的工作,甚至可能扩大到员工的父母。科技公司的福利主管对这项服务的需求超出他的预期,希望对老年病展开研究,而病人的看护人和家人也可以访问这款应用,

事实上,提供更好的护理和更好的服务。数字医疗公司获得的资金支持达到了创纪录的23亿美元,这是一款方便病人通过智能手机向专业人士咨询的移动应用,他是在父母患病后辞去SuccessFactors副总裁职位的。

今年早些时候,包括医生、希望借此丰富人们的健康知识。SuccessFactors是一家人才管理软件开发商,该公司将为员工提供涵盖整个生命周期的福利。另外,谷歌员工蒙加尔·沙哈(Munjal SHah)于2011年10月离开公司,也在从他们的老东家那里挖掘业务和人才。超过2013年19亿美元的总和。


多年以来,可以促使这个领域利用更少的成本,可以为看护人提供各种信息。

科技公司也在探索各种方式为员工提供医疗保障,一边还要帮忙照顾患病的父母。

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