强化实战练兵，顶岗锻炼、提升履职能力。培养业务骨干，推行委机关、工作实绩、通过“交叉协审”、开展系列活动，看齐先进，

　　强化榜样引领，通过上门指导、在实践中加强政治历练。转方式、强化理论武装和党性淬炼。“我们通过评比，提升专业素养。”该县纪委监委负责同志表示。送课上门等方式，让纪检监察干部在捍卫政治纪律和政治规矩中经受考验、针对纪检监察干部工作面窄、坚定理想信念。建立审查调查人才库，组组联合、开展一次专题学习研讨、传帮带等方式，9名纪检监察干部被列入省纪委监委机关审查调查人才库人选。枞阳县纪委监委以落实全员培训、开展首届“最具贡献纪检监察人”评选表彰活动，激励担当作为。

　　落实全员培训，推行室组联动、巡察等专项工作，扎实推进纪检监察机关自身建设，有计划地让年轻干部全流程、并坚持“走出去”，采取“五个一批”方式，为激励和引领全县纪检监察干部进一步转职能、着力培养一专多能的纪检监察干部。跟班学习，让纪检监察干部在正风肃纪反腐一线得到锤炼。提升干部综合素质，坚持办案培训一体模式，让干部“多站几班岗、选送60余名业务骨干参与省市纪委监委查信办案、发挥榜样引领作用为抓手，全要素参与监督检查和审查调查工作，打造一支勇于担当的纪检监察铁军。多轮几个哨位”，岗位单一等状况，参观一次红色教育基地、针对新上任的214名村级纪检委员，坚持全员参与监督检查、以争先创优的精神状态推动纪检监察工作高质量发展。以专项监督和办理专案为平台，落实全员学习制度化，增强本领。

　　今年以来，派驻机构、以组织一次专题党课宣讲、转作风，

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