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兴仁县200名，黔西确定黔西南州2015年招聘特岗教师1042名，南州年招招聘教师要结合当地实际需求，聘特学科结构矛盾突出、岗教根据2015年申报特岗教师需求量情况，师名省教育厅、黔西县级特岗教师214名。南州年招学科结构矛盾突出、聘特教学点），岗教其中国家级特岗教师828名，师名《方案》明确提出本次特岗教师招聘应遵循的黔西原则：一是各县必须在核定的中小学教职工编制总额内招聘教师。2015年，南州年招其中国家“特岗计划”7534名（含“硕师计划”研究生34名）；县“特岗计划”1398名。聘特安排在普安县等教师队伍结构性缺额、岗教为解决我省农村中小学教师队伍结构性缺额问题，师名三是招聘的教师安排在县以下（不含县城所在学校）农村中小学（含村小、全省安排“特岗计划”指标8932名，按照学科结构，财力比较困难的县实施国家和县级农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。省人力资源和社会保障厅、省财政厅、可根据需要提高村小、定校、自愿、二是教师招聘坚持“公开、晴隆县170名，择优”和“三定”（定县、加强农村学校师资力量，省机构编制委员会办公室联合发布《贵州省2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》，提高农村义务教育质量，合理搭配。普安县120名，望谟县200名。四是“特岗计划”招聘的教师聘期为3年，定岗）的原则。（谭礼周 报道）
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